2021年打工还有出路吗?为什么打工再无前途?

2021-08-1919:25:59 百度已收录 浏览:6,398次

网上曾经流传这这么一句“打工人,打工魂”洗脑的歌曲,实际上,我们仔细想想,打工一辈子,机会何在?是能发家还是能过上好日子?你的老板会培养你还是给你更多机会?

2021年打工还有什么出路吗?为什么说打工没有什么前途?我们应该怎么改变现状,把生活质量提升上来呢?

先说原因:

一、打工者的机会为何越来越少?

1、企业老板不愿意再培养人

打工,约束住了人的工作性质,而想要提升自己的收入,也不过是升职,升职的职位,还是跟原先的工作性质相关!

年入百万以上,而且持续收益的打工者,一般都是跟企业老板属于半合作性质,要么,在公司有一定股份,即使比较低,另一种,就是有一定的话语权!

而普通的打工者,做的工作并非不可代替,谁都可以做,有些工作,是个人就可以做,有些工作,简单培训一周,就可以上岗!

而需要专业的技术的工种,都是直接招聘现成的人,懂技术的人一大堆,从里面挑选,所以,企业老板不会在培养人上面花费太多的时间和成本!

自己培养,耗费的成本高,而且,员工的流失率却很高,保不齐就是给自己培养竞争对手,所以,更多的企业老板,宁愿花钱,找人力资源公司帮自己招聘,或者找猎头公司来完成!

2、严重的行业内卷,加剧了竞争态势

在企业上班,不仅要被天天洗脑,更严重的是,丛林法则体现的淋漓尽致,只要有比你强的应聘者,或者跟你一样的能力,但是工资比你要求低,你的职业就来了危机!

同样,同事之间,如果你的能力在垫底,你的失业危机就会变大,21世纪,多数年轻人都很难在自己的岗位上坚持多年!

所谓996福报,真的是一种福报,还是一种圈养的人生?不努力没钱花,努力了,发现也就那样,因为,你的选择是去做一个被剥削者!

3、人工智能的应用,人力慢慢被淘汰

20世纪末,机械化生产,造成了大量工人失业,流水线不再需要过多的工人,机械化代表着高效率和低成本。

而现在,智能化、自动化,同样节省了大量的人力,这几年,送快递、送外卖很容易挣钱,但是,几年后,实现了快递机器人呢?

京东已经开发出来了,快递机器人,只是还没有投入使用而已,而现在阿里巴巴在义务的快递中转,也是靠着机器人来完成的!

等快递和外卖全部由机器人来完成的时候,现在这些快递员和外卖员的职业机会在哪里?年轻的时候干体力活,岁数大了没体力了做什么?

二、不打工出路又在何方?

不打工的唯一出路,就是创业,自己做企业老板,或者是开设一个工作室,但是,在创业之前,需要先解决一个问题!

不是提供什么产品或者做什么服务,而是,你怎么解决营收的问题?

如何让客户找到你,怎么把自己宣传出去,一拍脑门就创业的人比较多,但是,多数都失败了,原因,就是开公司了,做什么服务也定好了,也招聘员工了,但是没有客户啊!

现在发传单不好使了,电话销售用处也不大了,多数客户都是自己在互联网上面寻找信息,而你若是不懂互联网营销技术,只能付费推广,在网络上打广告了!

高额的广告费,让企业入不敷出,支出大于收入的企业增多,破产倒闭的企业也就多了!

或许你会说,招聘一个懂互联网营销技术的人做推广,问题又来了,如果是互联网营销高手,把信息推广出去不用花钱,这种人,还需要打工吗?自己创业不香吗?

如果是个半吊子,做几个月没效果,反而是各种理由搪塞你,你的企业月月给员工发工资,你能支撑多久?

所以,现在精通互联网营销的企业老板越来越多,看清楚了,是“精通”,而不是简单的懂点儿而已!

三、如何掌握互联网营销?

即使你是零基础,只要你选对了人,跟着高手学习,那么,你有机会成为高手。记住一点,做互联网营销的高手,极少是打工族,而互联网营销培训机构做讲师的,多数是半吊子,你品,你细品!

舍得花时间来学习,舍得投资自己,即使打工没机会了,你还有机会创业,否则,以后的路越走越窄啊!

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